储运部内勤
1.职位描述
1）负责货物交割过程控制与管理、费用核算及交货后货款的结算
2）文件资料的收发、传递与归档保存
3）客户咨询、服务及相关的外部沟通与协调工作
4）内、外部信息收集、统计、分析上报工作
2）文件资料的收发、传递与归档保存
3）客户咨询、服务及相关的外部沟通与协调工作
4）内、外部信息收集、统计、分析上报工作
2.职位要求
1）具有较强的责任心，具备较强的团队精神
2）积极上进，头脑清晰，善于学习，具备独立思考能力
3）具备较强的沟通能力和执行能力
4）一定的写作能力
5）有相关经验者优先考虑
2）积极上进，头脑清晰，善于学习，具备独立思考能力
3）具备较强的沟通能力和执行能力
4）一定的写作能力
5）有相关经验者优先考虑
3.薪资
1）基本工资 2000-5000元/月（视工作能力而定）
2）业绩提成 根据工作业绩
1）基本工资 2000-5000元/月（视工作能力而定）
2）业绩提成 根据工作业绩
储运部外勤
1.职位描述
1）负责交货仓库的管理
2）负责货物交割过程控制与管理
3）外部信息收集、统计工作
1）负责交货仓库的管理
2）负责货物交割过程控制与管理
3）外部信息收集、统计工作
2.职位要求
1）积极上进、吃苦耐劳，具有较强的责任心
2）善于学习、具备独立思考能力、组织能力
3）具备较强的沟通能力和执行能力
4）能够适应长期出差，敢于挑战，抗压能力强
5）有相关经验者优先考虑
1）积极上进、吃苦耐劳，具有较强的责任心
2）善于学习、具备独立思考能力、组织能力
3）具备较强的沟通能力和执行能力
4）能够适应长期出差，敢于挑战，抗压能力强
5）有相关经验者优先考虑
3.薪资：
1）基本工资 2000-5000元/月（视工作能力而定）
2）业绩提成
3）差旅补助120-160元/日、话费补助100-160元/月、上网费100元/月、长途交通费实报。
1）基本工资 2000-5000元/月（视工作能力而定）
2）业绩提成
3）差旅补助120-160元/日、话费补助100-160元/月、上网费100元/月、长途交通费实报。
三、其他福利
1.公司为员工缴纳五险一金
2.发放午餐补助、生日补贴、节假日费等福利
3.公司提供专业的培训机制，公平的发展平台
4.工作时间:8:00-16:30,双休，法定节假日休息
5.根据公司业务情况发放年终奖
四、联系方式
电话：0431-88401000（周一至周五8:00-16:00）
邮箱：jcce_zll@qq.com（简历以附件形式发送）
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